置业公司党支部：党建铸魂 匠心筑家

置业公司党支部通过强化党建为发展立“根”，强化思政为发展铸“魂”，精心筑就品质之家。

（一）学思践悟强作风。以常态化学习机制夯实作风根基，通过现场教学、理论测试、观看警示教育片以及分享学习心得等形式，将党性党风党纪教育融入日常点滴，拧紧党员干部思想“总开关”，切实提升拒腐防变能力。

（二）党建赋能促攻坚。以“党建+项目”模式凝聚攻坚合力，党员骨干带头组织开展多轮自查自检，提档改造升级，全面提升项目品质，顺利完成悦享湖韵小区项目交付。

（三）先锋领航谋发展。构建“支部书记挂帅、党员骨干牵头、全员协同”工作机制，通过项目化管理、清单式推进、挂图作战压实责任，全速推进TOD综合开发，完成TOD专项规划成果稿，同步研究谋划华东联运新城南岸片区、秦塘站上盖、场站上盖资源综合开发蓝图。

建设管理公司党支部：建设红色根基 管理金牌品质

 建设管理公司党支部坚持让党旗飘扬在项目一线，以党建引领创新发展，为公司高质量发展赋能。

（一）构建工程建设“红色堡垒”。在项目工地打造集党员教育、技术研讨、工人服务于一体的“红色驿站”，设置“攻坚承诺榜”“生产形象进度图”等可视化载体，建立“第一议题+项目实践”学习机制，用党的创新理论为工程建设攻坚提供指引。

（二）打造精细管理“红色路径”。实行“党建达标”与“质量安全”双验收体系，组织党员骨干开展技术攻关，成功解决出义区间管线（义乌湖西塘水库泄洪渠）迁改难题，实现造价节约与工期保障双赢。

（三）筑牢安全生产“红色防线”。设立“党员安全督察岗”，落实常态化巡查机制，做到隐患即查即改闭环管理，从源头杜绝安全风险隐患，筑牢安全基石。

供应链管理公司党支部：红心链

供应链管理公司党支部积极推动党建与业务深度融合，助力产业链上下游协同创新，实现互利共赢。

（一）完善党建制度体系，夯实党建工作根基。推出“党支部分享读书会”等活动，推动全员深学党纪党规和供应链管理法规，构建“党建引领+合规经营”闭环体系，让党组织成为公司治理的“红色轴心”。

（二）深化党建业务融合，提升供应链效能。以“党建+市场”模式推动业务拓展，设立党员先锋岗，带头创新求实效。今年以来，签订合同16个。

（三）发挥党建品牌力量，链动发展资源整合。以“红色纽带”串联产业链上下游，加强与省、市、区属企业合作，建立常态化沟通机制，实现信息流、物流、资金流的高效运转。

星宇勘测公司党支部：党建领航新智绘

 星宇勘测公司党支部坚持以创新驱动为核心引擎，以科技赋能为发展路径，以擘画未来为价值追求，依托智慧化勘测技术提升核心竞争力，凝聚发展合力驱动市场化转型。

（一）党建领航促治理。严格落实“三重一大”决策制度，开展“书记上党课”“党员志愿先锋”等活动，系统学习现代管理、法律法规、金融等相关知识，提升党员的政治理论水平和专业知识素养。

（二）红色引擎拓市场。党员干部亮身份当先锋，积极开拓市场，成功中标华东联运港首个勘察项目、义乌宗泽北路监测服务等20余个项目，并入围金华交投、金义产投等5家优质供应商库。

（三）机制赋能提质效。构建“党建攻关—管理提效—反哺发展”闭环机制，通过优化资源配置与创新“双线采购”模式实现降本增效。建立4个标准承发包模板，梳理形成9项标准化流程，实现工作效率的大幅提升。